2017年12月2日，“FACE TO FUTURE”培训项目第Ⅴ期课程——《创新思维与问题解决》顺利结课。
本次课程是针对“FACE TO FUTURE”项目学员的一门实用技能培训。以创新思维训练为主线，将问题分析与解决的工具和流程进行有机整合，并通过针对性的案例分析，提高学员高效分析和解决问题的能力，帮助学员在工作中有效解决问题，提高工作效能，推动企业绩效持续提升。
课程中，培训老师以企业经营管理中遇到的实际问题为案例，鼓励学员突破思维创新的围墙，帮助学员从大角度、多层次的分析中发现关键的问题;运用科学、优选的对比法找到最可能的原因与机会，最后找到直接解决问题的方案。
课程最后，培训老师为学员提供了一套创新的、系统的、容易掌握的高效分析和解决问题的工具方法，用以提高学员问题分析与解决的能力，使学员能够在最短的时间内掌握运用创新思维解决问题的方法。
新时代对企业员工的创新思维提出了更高的要求。作为企业发展中不可获取的一部分，我们一方面要为自己定好位，做好承上启下的工作，进一步发挥纽带作用;另一方面则要从大局出发，根据企业的实际情况，拓宽思路、多出点子、想好办法、当好参谋助手，为领导决策提供依据。这要求我们的思维、知识要符合时代的需求，要符合公司发展的需求。解决问题的工具有很多种，哪种方法最有效，这取决于我们的思维方法和理清事实的能力。在今天这个急剧变革的信息化时代，创新思维已经渐渐成为社会的主流思维方式，每个人都需要用创新思维去解决层出不穷的新问题，去思考如何在竞争中脱颖而出。
转眼就到年终，“FACE TO FUTURE”培训项目已经陪伴我们走过了半年的岁月。在这半年中，“FACE TO FUTURE”见证了每一个学员的成长。从初入“FACE TO FUTURE”时眼神的恍惚到越渐坚毅，从回答问题时的拘谨到主讲发言，从初涉项目时的手忙脚乱到讲解项目策划书时的从容不迫，不知不觉中，“FACE TO FUTURE”学员开始在公司各个部门崭露头角，成为了公司发展的中流砥柱。
2018年，愿你们不忘初心，继续前行！
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